2024年北京市順義區教委下半年公開招聘教育人才公告

2024年北京市順義區教委下半年公開招聘教育人才公告

根據北京市人力資源和社會保障局《關於印發〈北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法〉的通知》（京人社專技發〔2010〕102號）和《關於印發〈北京市引進人才管理辦法（試行）〉的通知》（京人社調發〔2018〕38號）等文件要求，為加快教育強區建設，引進高層次教育人才，北京市順義區教委面向全國公開招聘教育人才，具體情況如下。

一、招聘人數及職位

擬招聘教育人才16名（其中，“十百千”教育人才14名），包括名校長2名、教師12名、研修員2名。具體崗位及要求見附件。

二、資格條件

（一）擁護中國共産黨的領導，遵守憲法和法律法規；

（二）熱愛教育事業，師德高尚；

（三）具備崗位所需要的專業或技能，具備崗位所需學科和級別的教師資格證；

（四）年齡原則上不超過45周歲，獲得正高級職稱或教育教學成果顯著的年齡可適當放寬；

（五）身心健康，能夠勝任教育工作；

（六）符合職位資格條件表要求；

（七）“十百千”教育人才崗位條件

“十百千”教育人才需符合《關於印發〈順義區“十百千”教育人才引育實施辦法（試行）〉的通知》要求。

1.名校長崗位條件，符合下列條件之一：省（市）特級校長；教育部卓越校長領航工程名校長工作室主持人；在全國教育系統先進集體有3年及以上校長任職經歷的人員；在省（市）級重點（示範）學校有3年及以上校長任職經歷的人員；在省（市）級教育系統先進集體有5年及以上校長任職經歷的人員；在地市知名學校有5年及以上校長任職經歷的人員。

2.教育領軍人才（領軍型研修員、領軍型教師）崗位條件，符合下列條件之一：享受國務院特殊津貼人員；國家級教學成果獎（基礎教育）特等獎獲得者或課題主持人；公立大學教授（含副教授）；全國教書育人楷模、模範教師、優秀教師；國家人才工程教學名師；國家級金牌教練；省（市）級以上學科帶頭人、特級教師等榮譽稱號獲得者；省（市）級以上實驗室主持人、主要參與者，且在國家級核心刊發物發表教育教學相關論文。

（八）非京籍教育人才需具有高級職稱，在大學或國家級重點實驗室有5年以上工作經歷，或在省級或地市級優質中小學有10年以上教學經驗。

（九）有下列情況之一者，不受理報名：

1.有違法犯罪記錄的；

2.曾受過黨紀、政紀處分或被開除公職的；

3.正在接受司法機關立案偵查、紀檢監察部門立案審查的；

4.存在師德師風問題的；

5.有抄襲、剽竊、侵吞他人學術成果，偽造、篡改數據文獻，或者捏造事實等學術不端行為的；

6.利用職業身份進行利誘、威脅或者誤導，損害他人合法權益的；

7.利用權威、地位或者掌控的資源，壓制不同觀點，限制學術自由，造成重大損失或者不良影響的；

8.在申報崗位、項目、榮譽等過程中弄虛作假的；

9.工作態度惡劣，造成不良社會影響的；

10.其他嚴重違反職業道德的行為；

11.法律或政策文件規定的不得引進或不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

三、職位待遇和政策支援

（一）引進方式

編制引進。納入順義區事業單位編制管理範圍。

（二）人員獎勵及住房保障

享受以下待遇：

1.符合北京市人才引進條件的，優先辦理落戶；

2.優先安排入住人才公租房；

3.“十百千”教育人才根據引進教育人才的類別給予一次性安家費；

4.義務教育階段的子女免試就近入學。

四、引進程式

（一）報名

報名時間：2024年11月6日9:00至2024年11月13日17:00。應聘人員登錄（以下簡稱招聘系統），在規定的報名時間內根據系統提示，按照報考崗位要求進行報名，完整、如實填寫相關資訊，上傳本人1寸免冠證件近照和相關資料。每名應聘人員限報1個崗位。審核後將以短信和郵件形式通知審核結果和補充材料等事宜，請保持註冊的手機號碼暢通、所填郵箱號準確無誤。

（二）資格初審

2024年11月6日9:00至2024年11月13日18:00，對應聘人員資訊進行網上初審（注：11月13日17:00結束上傳和修改報名材料，請儘早報名並上傳資料）。資格初審期間，應聘人員須及時關注手機短信和郵箱發佈的初審結果，如有疑問，可聯繫順義區教委幹部人事科諮詢。

應聘人員須將以下資料原件拍照上傳到對應的“附件材料”中。

1.身份證正、反面；

2.戶口簿首頁（含有戶別、戶號、省級公安機關戶口專用章頁；凡屬集體戶口須複印集體戶首頁並加蓋戶籍管理部門公章，視同原件）及本人頁；

3.學歷證書；

4.教師資格證（應聘人員須具有崗位所需級別學科的教師資格證）；

5.專業技術職務資格證書；

6.獎項榮譽情況（①教書育人相關獲獎情況：逐項上傳所獲得的國家級、省市級、地市級獎勵證書照片。②課程教學獲獎情況：逐項上傳基本功展示和評優課所獲得的國家級、省市級、地市級獎勵證書照片。③教育教學研究情況：逐項上傳課題研究、文章發表、資料編寫的國家級、省市級、地市級證書照片，課題研究以擔任主持人的結題證書為準，文章發表以刊物封面頁、目錄頁和發表頁為準，資料編寫以正式出版的專著主編為準。④影響力情況：體現課程改革、課題研究、教育教學創新成果、業績貢獻、人才培養等方面突出貢獻的證明材料。⑤報名名校長崗位的，需提交校長任職年限證明）；

7.10年任職經歷證明（需提供省級或地市級優質中小學教學經歷證明）；

8.其他證明材料。

（三）專業考評

對報名資料進行資格初審，確定入圍考評人員。專業考評採用現場面試的方式，具體安排將發佈至順義區人民政府網站。考評結束後，結果在順義區人民政府網站公佈。

（四）體檢

各崗位專業考評成績合格的人員依考評分數從高分到低分排序，按招聘人數確定體檢人選。專業考評成績相同的，取考評主評委成績高的為體檢人選。

（五）背景考察

對通過體檢的人員進行背景考察。

（六）擬聘人員公示

擬聘人員確定後，名單在順義區人民政府網站公示。

（七）聘用入職

擬聘人員經公示無異議的，按照選聘崗位辦理聘任手續。聘用人員須服從順義區教委工作安排。

五、其他説明

（一）2024年11月13日17:00以後不再受理網上報名和個人資訊、資料的修改。

（二）資格條件審核貫穿招聘工作全過程，一經發現資格條件不符合立即取消專業考評或聘用資格，因此産生的後果由本人負責。涉及違規違法行為的，按有關規定處理。

（三）因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，順義區教委研究決定是否遞補：

1.偽造或塗改證件、證明，資訊不真實不完整，或者以其他不正當手段獲取應聘資格者；

2.體檢或考察不合格者；

3.公示結果影響聘用者；

4.放棄聘用資格者；

5.法律、法規及其他有關規章規定不準聘用者。

（四）應聘人員應保證通訊暢通，及時關注順義區人民政府網站相關資訊，因通訊不暢等自身原因導致相關後果的，由本人負責。

（五）如遇國家或本市相關政策調整，面試工作將適時予以調整，相應補充公告將在順義區人民政府網站發佈。

諮詢電話：順義區教委幹部人事科010-69440571

諮詢時間：即日起至2024年11月13日

工作日上午9:00-11:00下午2:00-5:00

北京市順義區教育委員會

2024年11月5日