2022年广东省珠海市广东实验中学金湾学校附属初中教师招聘公告(14人)

　　珠海市广东实验中学金湾学校附属初中2022年公开招聘编外教师正在进行，本次招聘采取网上报名的方式，为了方便大家报考，优路教育教师招聘频道小编为大家整理的相关内容如下：

　　线上报名时间：自发布公告之日起至2022年2月28日17：00时

　　现场资格审查、面试 时间：2022年3月中旬

　　珠海市广东实验中学金湾学校附属初中是由珠海市金湾区人民政府与广东实验中学合作创办的公办初中，由广东实验中学实施全面管理。广东实验中学是广东省教育厅直属的百年名校、省重点中学、广东省基础教育的领头羊。

　　学校位于粤港澳大湾区核心区珠海市金湾区航空新城，按现代化初级中学高标准建设。学校根植厚重的文化积淀，依托强大的品牌力量，秉承先进的办学理念，依靠丰富的办学经验，坚持立德树人的育人目标，坚持实施素质教育，让更多的孩子享受到更优质的教育，提升区域教育发展的层次和水平，做“粤港澳大湾区基础教育的领头羊”。根据学校发展需要，现面向在职教师公开招聘编外教师，有关事项公告如下：

　　一、招聘对象、招聘计划、报名条件及薪酬待遇

　　(一)招聘对象

　　全日制普通高等教育已取得本科(含)以上学历和学士(含)以上学位，并且已经取得中学教师职称的中学在职教师。应聘者的年龄要求在40岁及以下，具有高级职称的人员年龄可放宽至45岁，具有正高级职称的人员年龄可放宽至50岁。

　　(二)招聘计划

　　具体招聘岗位、人数及特别提示详见《珠海市广东实验中学金湾学校附属初中2022年公开招聘编外教师岗位表》(附件2)。

　　(三)报名条件

　　1. 基本条件：①具有中华人民共和国国籍; ②遵纪守法，品行端正; ③具备岗位要求的身体、心理条件; ④符合本公告及招聘岗位条件。

　　2. 专业条件：①应取得相应资格种类的教师资格证(就高不就低);②应取得应聘岗位相对应的专业技术职称;③英语教师岗位要求获得专业英语八级等级合格证书。

　　3. 下列人员不得应聘：受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的;参加省、市机关事业单位招聘被认定有考试作弊行为在限制报考期限内的;不讲诚信被有关部门列入失信被执行人或联合惩戒对象的;法律法规规定不宜聘用的其他情形。

　　(四)薪酬待遇

　　1.被聘用者不纳入事业编制，与学校签订劳动合同。

　　2.薪酬待遇：年薪33万起(含五险一金)。

　　二、线上报名

　　(一)线上报名时间：自发布公告之日起至2022年2月28日17：00时。

　　(二)线上报名方式：请点击

　　填写报名信息。

　　(三)提交材料

　　请将以下材料按先后顺序编辑并合并在同一个PDF文件中，发送至gdsyzxjwcz@163.com，文件命名为：应聘岗位—姓名。

　　1. 珠海市广东实验中学金湾学校附属初中2022年公开招聘编外教师报名表(附件1);

　　2. 本人身份证;

　　3. 学历学位证书;

　　4. 教师资格证;

　　5. 专业技术职称证;

　　6. 荣誉证书。

　　(四)注意事项

　　1. 应聘者仅限报1个岗位。

　　2. 应聘者所提供的材料须齐全且保证真实有效。如有弄虚作假的情况，将取消应聘资格，并按相关法律或规定进行处理。

　　三、线上资格预审、现场资格审查、面试

　　(一)线上资格预审

　　1. 时间：2022年3月上旬公布通过预审名单，并以电话或短信形式通知进入现场资格审查人员，时间如有变更另行通知。

　　2. 形式：通过查阅应聘者上传的材料进行预审预评，按不低于各岗位拟聘人数的5倍择优确定参加现场资格审查的人员。

　　(二)现场资格审查、面试

　　1. 时间：2022年3月中旬。

　　2. 地点：广东实验中学金湾学校附属初中(地址：珠海市金湾区省实路1号)。

　　3. 现场资格审查：请应聘者根据“线上报名提交材料”的要求，准备好各项材料(现场查验原件、收复印件)，在指定时间及地点进行现场资格审查。

　　4. 面试：资格审查通过后马上进入面试环节，面试满分100分，合格分数线为60分。采用教学试讲(10分钟)+答辩(3分钟)方式进行，考核应聘者的教学能力、专业技能等综合素质，面试成绩当场公布。

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　　5. 现场资格审查及面试环节的具体时间、地点、人员等具体安排在公布线上预审通过名单时同步公布。

　　(三)确定拟聘人员

　　学校从各岗位面试成绩合格人员中，按高分到低分排序，等额确定拟聘人员。

　　(四)签约

　　拟聘人员需在规定的时间内签订就业协议，一般在公布拟聘名单后2天内进行，具体时间、地点、要求等事项另行通知。不签订就业协议的视为放弃聘用，由此造成的岗位空缺，学校结合实际情况决定是否进行递补(如需递补，按照排名依序递补面试成绩合格人员)。

　　四、体检、考察、公示

　　(一)体检

　　体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)和《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)(粤教继〔2013〕1号)执行。体检时间及体检医院另行通知。拟聘人员须按时参加体检，不按时参加体检者，视为自动放弃拟聘资格。体检不合格者，取消拟聘资格。

　　(二)考察

　　体检合格人员将进入考察环节。由学校参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的规定对拟聘人员进行考察，并对拟聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消拟聘资格。具体事项另行通知。

　　(三)审定聘用资格并公示

　　对考察合格的拟聘人员，由学校将有关材料报金湾区教育局批准后，对拟聘人员公示7个工作日;对不符合聘用条件的拟聘人选，取消其聘用资格。

　　五、防疫注意事项

　　应聘者进入现场资格审查、面试、签约等环节，均需做好防疫。

　　(一)应聘者须在参加现场资格审查前打印并如实填写《考生健康卡及承诺书》(附件3);现场资格审查当天须生成绿色行程卡(生成流程：进入微信——搜索“国务院客户端”——在“国务院客户端”搜索“疫情防控行程证明”——选择“疫情防控行程卡”——通过验证获取行程卡)、健康码(根据当地疫情防控要求生成)。

　　(二)应聘者进入资格审查及面试现场时，应主动出示身份证、健康码、绿色行程卡、经应聘者本人签名的《考生健康卡及承诺书》(附件3)并配合检测体温。健康码、绿色行程卡无异常，且经现场测量体温低于37.3℃，方可进入现场。

　　(三)应聘者应提前了解现场资格审查点的疫情防控相关要求，特别是目前尚在境外(含港澳台地区)和有国内中高风险地区旅居史的应聘者，应预留足够时间，严格遵守当地防疫隔离具体要求和规定。

　　(四)现场审查及面试前14天内出现过发热、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹泻等可疑症状、有境外或中高风险地区旅居史或健康信息码异常的应聘者，进入现场当天还须提供考前3天内核酸检测阴性证明。未能提供相关证明的，不得进入现场。

　　(五)具有下列情形之一的应聘者不得进入资格审查及面试现场：

　　1. 诊断为疑似/确诊新冠肺炎病例或新冠病毒无症状感染者的应聘者;

　　2. 正处于隔离医学观察治疗、集中隔离观察期的应聘者;

　　3. 确定为新冠肺炎密切接触者的应聘者;

　　4. 面试当天健康码异常或体温≥37.3℃的应聘者。

　　(六)应聘者应准备符合防疫要求的口罩，除身份确认或面试环节外，其他时候全程佩戴。

　　(七)应聘者隐瞒身体异常情况，或隐瞒谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，或不配合工作人员进行防疫检测、询问、排查、送诊等造成严重后果的，将取消应聘资格，并依法追究法律责任。

　　(八)根据珠海市疫情防控的政策要求，学校有权对疫情防控措施、时间和地点设置、程序内容等事项进行调整。

　　六、其他事项

　　(一)本招聘公告将在金湾区人民政府网()、广东实验中学网站()、“广东实验中学金湾学校附属初中”微信公众号公布;阶段性的通知及公示等相关事宜将在金湾区人民政府网、“广东实验中学金湾学校附属初中”微信公众号公布，敬请关注并密切留意。

　　(二)应聘者如实填报信息、提供有关证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假或审查发现资格不符的，取消聘用资格。

　　(三)应聘者提供的联系电话应准确无误并及时接听，确保能够及时联系;因提供错误联系信息或无法及时联系造成的后果由应聘者本人承担。

　　(四)本公告由珠海市广东实验中学金湾学校附属初中负责解释。

　　咨询电话：0756-7798155，联系人：徐老师。监督电话：0756-7262786(珠海市金湾区教育局)。

　　附件：1. 珠海市广东实验中学金湾学校附属初中2022年公开招聘编外教师报名表

　　2. 珠海市广东实验中学金湾学校附属初中2022年公开招聘编外教师岗位表

　　3. 考生健康卡及承诺书

　　珠海市金湾区教育局

　　2021年12月31日