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2025年陕西省各市公务员考试缴费时间汇总

2025-02-11 14:23:37
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在准备参加2025年陕西省各市公务员考试的过程中,缴费环节是确保报名成功的关键一步。为此,特提醒所有考生关注考试缴费时间,避免错过截止日期。2025年陕西省公务员考试的缴费截止时间为2025年2月16日24时,考生需在此之前完成相关缴费手续,以确保报名有效。

 

 

2025年陕西省公务员考试缴费截止时间为2025年2月16日24时;

 

2025年陕西省公务员考试安排如下:

(一)公共科目笔试

1.公共科目笔试包括《行政职业能力测验》和《申论》两科。各科满分均为150分。

2.公共科目笔试时间为:

2025年3月15日上午 9:00-11:00行政职业能力测验

2025年3月15日下午 14:00-17:00申论

(二)专业科目笔试

1.公安专业科目笔试满分100分。

2.专业科目笔试时间为:

2025年3月16日上午 9:00-11:00

(三)笔试地点

报考市属职位(含各市法院、检察院系统)的考生在该市政府所在地考区参加笔试,报考杨凌示范区职位的考生在杨陵区参加笔试。

报考省直部门和部分省垂直管理系统职位(省司法监狱系统、省养老保险经办系统)的考生,统一在西安参加笔试。

(四)成绩查询

公共科目笔试成绩、专业科目笔试成绩、公共科目最低控制分数线,以及进入面试资格复审人员名单,预计于4月15日统一公布,考生可登录本次招考专题网页、陕西人事考试网查询。

(五)自主就业退役士兵加分

根据《陕西省实施<退役士兵安置条例>办法》(省政府令第163号)规定,对全省自主就业退役士兵报考公务员时予以加分,加分计入公共科目笔试总成绩。加分按照个人申请、组织审核、公示确认的程序进行。凡报名且参加笔试,符合加分范围和条件的退役士兵,在3月17日至3月19日期间,向本人退役档案所在的县(市、区)退役军人事务部门申请加分。已享受各级政府安置政策的退役士兵,不享受报考公务员的加分政策。加分具体要求详见报考指南。

 

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2025年陕西省公务员考试面试安排如下:

(一)面试资格复审和体能测评

1.确定面试资格复审人员。对面试资格复审环节无专业技能测试的职位,公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上,以笔试总成绩从高到低的顺序,按录用计划数的3倍确定进入面试资格复审人员。

对面试资格复审环节设有专业技能测试的职位,公共科目笔试总成绩在最低控制分数线之上,以公共科目笔试总成绩由高到低的次序,按录用计划数的5倍确定面试资格复审人员。

公共科目笔试总成绩=行政职业能力测验成绩+申论成绩

无专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩

有专业科目笔试职位笔试总成绩=公共科目笔试总成绩+专业科目笔试成绩

按职位排序出现笔试总成绩末位并列的,并列者同时进入面试资格复审。

单科成绩为零者,不得进入面试资格复审。

进入面试资格复审人员情况将在本次招考专题网页统一公告。

2.面试资格复审。面试前须进行面试资格复审,资格复审的时间、地点等具体事项将在本次招考专题网页另行通知。

报考者提交有关材料主要信息不实的,取消面试资格。

符合报考条件的事业单位在编人员进入面试资格复审时,须提交具有干部管理权限的机关出具的同意报考证明,无法出具同意报考证明的考生不能通过面试资格复审。

未在规定时限内参加面试资格复审的,视为考生自动放弃面试资格。

3.体能测评。报考人民警察职位(包括公安系统职位,法院、检察院系统司法警察职位,司法监狱系统职位)的人员,在面试资格复审合格后,依规参加体能测评。凡体能测评不合格的人员,不得进入面试。

未在规定时限内参加体能测评的,视为考生自动放弃面试资格。

4.人员递补。对于录用计划数少于10名(不含10名)的职位,因面试资格复审(体能测评)不合格、放弃或取消面试资格等形成的缺额,由资格复审单位在本职位公共科目笔试总成绩最低控制分数线以上,在不超过录用计划总数5倍的人员范围中,按笔试总成绩从高到低依次递补。

对录用计划数多于10名(含10名)的职位,面试资格复审(体能测评)合格人数多于或等于录用计划数2倍时,不予递补;合格人数少于录用计划数2倍时,按不超过录用计划数2倍的数量递补一次。

对人民警察职位体能测评后形成的缺额递补一次。

面试资格复审(体能测评)合格人员进入面试。

对设有专业技能测试职位,面试资格复审有不合格人员时不再递补。

(二)专业技能测试

专业技能测试在面试之前由招录机关组织实施。专业技能测试满分为100分。专业测试可以划定合格分数线,并在测试前通知考生,测试成绩合格者进入面试。

(三)面试组织实施

全省面试工作由省、市公务员主管部门和省垂直管理系统 省级主管部门分别组织实施。面试满分为100分。

面试时间、地点等事项另行公告。

(四)综合成绩的计算及确定进入体检人员

1.综合成绩的计算公式

综合成绩1(无专业科目笔试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷3×60%﹢面试成绩×40%

综合成绩2(有专业科目笔试)=笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩+专业科目笔试成绩)÷4×60%+面试成绩×40%

综合成绩3(有专业技能测试)=公共科目笔试总成绩(行政职业能力测验成绩+申论成绩)÷3×50%+专业技能测试成绩×20%﹢面试成绩×30%

公布公共科目笔试总成绩、专业科目笔试成绩、专业技能测试成绩、面试成绩、综合成绩时均保留小数点后2位。综合成绩出现并列的,顺延小数位确定排序;综合成绩并列且顺延小数位后仍完全相同时,则按烈士子女、退役士兵、笔试总成绩、行政职业能力测验成绩的先后顺序,确定综合成绩排序。

2.确定进入体检人员

(1)对于取得面试有效成绩的人数多于录用计划数的职位,按与职位录用计划1:1的比例,以综合成绩从高到低的排序确定进入体检人员。

(2)对于取得面试有效成绩的人数少于或等于录用计划数的职位,综合成绩排名末位考生的面试成绩达到下列面试分数线之一的,方可进入体检:

面试合格分数线A为:“本考场(在同一场次,由同一面试考官组使用同一试题的考场)取得有效面试成绩考生的平均面试成绩”。

面试合格分数线B为:“本考场(在同一场次,由同一面试考官组使用同一试题的考场)取得有效面试成绩的人数大于录用计划数的职位中,进入体检考生的最低面试成绩”。

(3)面试结束次日,在本次招考专题网页发布面试人员的笔试成绩、面试成绩、综合成绩及进入体检人员名单的公告。

 

请考生务必在2025年2月16日24时之前完成缴费流程,以确认自己的报名资格。逾期未缴费将视为自动放弃报名。希望各位考生在注意缴费时间的同时,也要认真备考,预祝大家在考试中发挥出色,实现自己的职业梦想。

 

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